יש פתגם כל כך נכון שגורס: "אני עני מידי מכדי לקנות בזול". בדיוק כך בחיפוש עבודה... הניסיון לחסוך בזמן עלול להוביל ישירות לתוצאה ההפוכה של חיפוש עבודה מתמשך שלא רואים בו את הסוף. אז מאיזה קיצורי דרך חובה להימנע בתהליך החיפוש ואיזה "חסכון" הוא בסופו של דבר דווקא בזבוז? הנה 7 אלכסונים מסוכנים:
רובינו מספיק תמימים בכדי להאמין שאם מנהל לשעבר מוכן שניתן את מספר הטלפון שלו כממליץ שלנו, אזי ברור שהוא ימליץ עלינו לחיוב. זו טעות! אז מה אתם צריכים לדעת בכל הקשור למסירת פרטי ממליצים ומה אתם יכולים לעשות כבר עכשיו כדי לוודא שתמיד יהיו לכם ממליצים שתוכלו לתת בראיונות עבודה? כאן:
בגלל שראיונות העבודה כה נדירים, אנחנו עלולים שלא לשים לב לפרטים חשובים... לכל מיני סימנים מחשידים שהמסקנה מהם היא, שלמרות הכל אתם פשוט צריכים להגיד תודה, אבל לא תודה.
כן, למרות הקושי וחוסר ההגיון שבענין, יש מקרים שבהם צריך להגיד "לא" בראיון עבודה ולהמשיך הלאה. הנה 10 סימנים מחשידים, שחייבים לגרום לכם לבדוק ולחשוב היטב, לפני שאתם ממשיכים בתהליך:
פגשתי מחפשי עבודה שהגיעו לפגישת יעוץ עם יותר מ 7-8 גרסאות שונות של קורות חיים, שעברו עשרות שינויים, מהפכים, תיקונים, תוספות ומחיקות. מיותר לציין שכל התהליך הזה עשוי לשגע אפילו את מי שיש לו עור של פיל. ולמרות זאת, רבים עדיין עושים המון טעויות בקורות החיים שלהם. הנה רשימה של 5 טעויות שהופכות בוודאות את קורות החיים שלכם ללא אפקטיביים. בדקו את עצמכם והיפרדו מהן לשלום, ויפה שעה אחת קודם!
כל תהליך של חיפוש עבודה מתחיל בקול תרועה רמה ומוטיבציה גבוהה, אבל מהר מאוד מדרדר ליאוש, דחיה ואפילו הפסקת החיפוש. הנה 5 תירוצים שאתם חייבים לתת לעצמכם כדי שחיפוש העבודה שלכם לא יתקע וגם... מה עושים כדי להתמודד איתם.
אפליית גיל זה בהחלט נורא וחייב להשתנות, אבל, יש לא מעט מקרים שבהם אנחנו כעובדים יכולים למנוע מצבים שכאלה מלכתחילה על ידי תכנון טוב יותר ומוקדם יותר של הקריירה שלנו. אז איך עושים את זה? איך אפשר להתכונן מראש ולבצע מהלכים שבבוא הזמן יחסכו לנו את ה"חוויה המרנינה" של אפליית הגיל? הנה מספר דרכים: