תגית: השגת יעדים

אם אתם מחפשים עבודה בכיף ובששון ומרגישים אופטימיים- אל תקראו את הפוסט הזה. קראו אותו רק אם אתם חוששים שהייאוש כבר הפך אצלכם ליותר מידי נוח.

נניח שהייתי מציגה בפניכם אתגר: לקחת 20 מקלוני פסטת ספגטי יבשה, נייר דבק, חוט תפירה ומרשמלו אחד ולבנות בעזרתם תוך 18 דקות מקסימום את המגדל הגבוה ביותר שתצליחו מבלי שיתפרק ושבראשו יהיה נעוץ המרשמלו. איך תתמודדו עם האתגר? למה רבים מכם לא יצליחו ואיך זה מסביר את זה שאתם תקועים בחיפוש העבודה ובקריירה? קראו:

מחפשים עבודה? גם לכם יש רשימה של אפיונים למקום העבודה הבא שלכם? רק חברה גדולה ושתהיה גלובלית, בתחום X, באזור גיאוגרפי Y ושכר לא פחות מ Z? אם כן, קראו את הפוסט הזה וגלו למה לא כדאי שתהיה לכם רשימה קשיחה של דרישות ולמה כן כדאי לכם ללכת לראיון עבודה הבא, גם אם אתם לא סגורים על החברה:

שאלתם את עצמכם פעם למה דווקא דושבגים מתקדמים בעבודה לתפקידים בכירים בעוד שעובדים אחרים- מקצועיים בהחלט, שיודעים את העבודה אפילו טוב יותר- לא? ומה אתם יכולים לעשות מעכשיו והלאה כדי שבפעם הבאה הבוס יקדם אתכם ולא את הקולגה הדושבג שלכם? הנה 6 טיפים:

אם אתם מתים ללמוד דברים חדשים, להתקדם מקצועית ולהתמודד עם אתגרים חדשים ומרגישים שבמקום העבודה הנוכחי לא מעודדים את זה או אפילו לא מאפשרים לכם, הפוסט הזה בשבילכם. קראו ושלחו לבוס שלכם שיקרא גם הוא. יש מצב שזה ישכנע אותו...

קרה לכם שהתקבלתם לעבודה וחטפתם רגליים קרות מחשש שהתפקיד גדול עליכם? אולי אפילו נמנעתם מלשלוח קורות חיים לתפקיד שעשוי להתאים, כי היו לכם ספקות בנוגע לסיכוי שלכם להצליח בו? והאם תפסתם את עצמכם אי פעם ברגע אחד במהלך ראיון עבודה, ישיבה או אפילו פגישה עם לקוח ושאלתם את עצמכם (בלב, כן?) "מה לעזאזל אני עושה פה? הרי תכף המרצע יצא מהשק וכווולם יגלו שאני ממש לא מה שהם חושבים שאני..."? עניתם שכן? מזל טוב... גם אתם סובלים מסינדרום המתחזה בקריירה. אז איך מתגברים עליו? קבלו 10 טיפים מעשיים:

כתבה שפורסמה בעשרות אתרים השבוע טענה: מחפש עבודה קיבל יותר מ 1,400,000 צפיות לסטטוס חיפוש עבודה בלינקדאין ועדיין מובטל. אז כמה קורות חיים באמת צריך לשלוח כדי למצוא עבודה? קראו כאן:

כדי להצליח בקריירה באופן כללי ובמקום העבודה באופן ספציפי, צריך להתמודד עם לא מעט סיטואציות וטיפוסים. סיטואציות של קונפליקט ושל ויכוח, כאלו שצריך לשכנע אנשים עקשניים ושצריך לעבוד בהן עם אנשים שבטוחים שהם תמיד צודקים... וזה יכול להיות לקוח, קולגה שאתם לא סובלים אבל חייבים לעבוד איתו, מישהו שלא בא לכם טוב עם ההערות שלו במהלך ישיבה או אפילו מראיין מתנשא. בכל הסיטואציות הללו, אני בטוחה שהייתם רוצים לתת לאנשים הללו כגמולם לפחות פעם אחת ולתמיד... איך עושים את זה? קראו פה:

אם אתם מחפשים עבודה, סביר להניח שגם אתם סובלים מסינדרום פנס הרחוב. מהו הסינדרום הזה ולמה הוא בוודאות מוריד לכם את הסיכוי למצוא עבודה? הנה ההסבר.

אתם לא מרוצים מהשכר שלכם, אתם ממש רוצים לשפר אותו, אבל, הדרך היחידה לקבל העלאה בשכר היא... לבקש. ולכם לא נעים לבקש. ולמה? עשויות להיות המון סיבות לכך, אבל הפעם נתמקד בסיבה אחת: כי זה מוקדם מידי. כן, זו בדיוק השאלה: באיזה ותק כבר אפשר לבקש העלאה בשכר? למי מותר ואיך עושים את זה בדרך הנכונה?