תגית: טיפים לחיפוש עבודה

כבר יצא לכם לקבל הודעת טקסט בוואצאפ ממגייס ממש לאחר שליחת קורות חיים או אפילו בין ראיונות עבודה?בין אם תאהבו את זה או שלא, כנראה שמתישהו גם אתם תמצאו את עצמכם בסיטואציית התכתבות עם מגייסים. אז למה כדאי לכם לשים לב כשזה קורה? הנה 7 טיפים:

המוח שלנו הוא איבר מורכב ביותר, הוא מסוגל לבצע 1016 תהליכים בכל שנייה, אבל יחד עם זאת הוא גם מקור לאינספור הטיות, עיוותים ותעתועי תפיסה. כאלה שמשפיעים באופן עמוק מאוד על איך שאנחנו רואים את החיים, מבצעים החלטות וגם... על התוצאות של אותן ההחלטות. על אילו הטיות ועיוותים מדובר? טוב, קצרה היריעה מלפרט את כולם, אבל הנה 4 כאלה שלמרות שאתם לא מודעים להם, כנראה משפיעים גם עליכם:

נכון שזה היה יכול להיות מצוין אם היתה לכם יכולת על לקרוא מחשבות, להיכנס לראש של אנשים אחרים, לזהות מתי אומרים לכם את האמת ומתי משקרים? ובכן, אתם לא יכולים לעשות את זה, מן הסתם... אבל, מסתבר שיש דרך מסוימת לנסח את השאלות שמעלה את הסיכוי לקבל תשובה כנה. אם אתם מתראיינים או מראיינים לעבודה, כדאי שתכירו את הטכניקה הזו...

מכירים את זה שאתם חוזרים מדייט בטוחים שמצאתם את אהבת חייכם, אבל לעולם לא שומעים יותר מהדייט ה"מוצלח", שמתפוגג מעל פני האדמה כאילו מעולם לא היה? אז... התופעה הזו מאפיינת גם חיפושי עבודה, אבל הפעם לא מדובר בבני זוג פוטנציאלים אלא במעסיק ומועמד לעבודה. מי מבריז למי? תלוי את מי שואלים... מחקרים בדקו את התופעה והנה מה שגילו וגם מסקנות דו צדדיות...

מכירים שאלות היגיון מוזרות של ראיונות עבודה? אז זהו ש...מחקר חדש שפורסם לאחרונה טוען שאין שום קשר בין הדרך בה מועמדים עונים על שאלות כאלה לבין היכולת שלהם לבצע בהצלחה את העבודה בפועל. אבל זה עוד לא הכל... כי בשורה התחתונה המחקר ממליץ לכם: אל תלכו לעבוד בחברות ששואלות שאלות היגיון. למה? קראו!

יש לכם חבר טוב שעובד במקום פצצה, יש לכם עבר משותף, הוא מכיר אתכם כבר לא מעט זמן... אז למה שלא לבקש ממנו להגיש את קורות החיים שלכם לתפקיד בתוך החברה בה הוא עובד ולהוסיף על הדרך איזו מילה טובה והמלצה? אז זהו שיש לפחות 4 סיבות טובות להתאפק ולא לעשות את זה... הנה:

מכירים את ההתלבטויות האינסופיות האלה לפני שליחת קורות חיים? לשלוח בסופשבוע או שלא כדאי? ביום ראשון עם העומס של תחילת השבוע או שדווקא לקראת חמישי? בבוקר, בצהריים או בערב? לשלוח בשבועיים האחרונים של החופש הגדול? לחכות לאחרי החגים? מתלבטים גם? הנה 3 טיפים חשובים לשליחת קורות חיים בתזמון הנכון, קבלו:

למובטלים קשה יותר. כן, למרות זמינותם המידית לעבודה חדשה, למרות שיש להם יותר זמן פנוי לחפש עבודה, למרות שהחיפוש שלהם הוא "על השולחן" ולא מאחורי הגב... למרות כל אלה- למחפשי עבודה שאינם עובדים, קשה יותר למצוא עבודה בהשוואה לעובדים שמחפשים תוך כדי עבודה. למה זה? ואיך אפשר לשפר עמדות אם כרגע אתם לא עובדים? קבלו:

אחת ההחלטות שמבצעים מספר פעמים בכל יום כשמחפשים עבודה היא האם לשלוח קורות חיים למשרה או שלא. זו לא החלטה הרת גורל, שהרי המקסימום שיקרה אם תשלחו קו"ח למשרה לא מתאימה הוא שלא תקבלו שום תגובה... ולמרות זאת, אין סיבה להפיץ את עצמכם לכל עבר כשאין שום סיכוי שאתם מתאימים. אז איך מזהים רמזים חמקמקים במודעת הדרושים? איך קוראים בין השורות? איך מחליטים אם יש טעם לפנות? הנה 7 טיפים להבנת מודעות דרושים:

תגידו, כשאתם מגיעים לראיון עבודה, האם אתם מנסים לזייף רוגע ושלווה למרות שאתם הכל חוץ מרגועים ושלווים? אם כן, בטח יעניין אתכם לגלות שלפי מחקר חדש למועמדים היוצרים רושם רגוע מידי בראיונות עבודה יש סיכוי נמוך יותר בקבלה לעבודה. נשמע מוזר? הנה ההסבר וגם 8 טיפים: