תגית: יעוץ לחיפוש עבודה

אתם הולכים לראיון, מעוניינים בתפקיד, אבל משהו לא מסתדר לכם, כי קראתם או קיבלתם חוות דעת שלילית על מקום העבודה הזה. עכשיו מה? האם אתם מתעלמים ומדחיקים? האם משכנעים את עצמכם שיהיה בסדר ושלכם זה לא יקרה? או שמעלים את העניין בראיון? ואם מחליטים לדבר על זה עם המראיין...- איך עושים את זה? אתם הרי לא רוצים לפגוע בסיכויים שלכם להתקבל לעבודה... כל התשובות כאן עם 9 טיפים שחובה ליישם.

קיבלתם פעם את התשובה הזו: "מצטערים, אבל החלטנו להמשיך עם מועמד/ת אחר/ת"?? (שאלה רטורית). ומכיוון שכנראה שכן, קבלו פוסט ציני (וקצת משעשע) כדי שתרגישו קצת פחות לבד בחיפוש עבודה.

מה הקשר בין משל עתיק של אפלטון לחיפוש עבודה תקוע? האזינו לפרק מספר 34 בפודקאסט שלי וגלו את התשובה.

"כל מה שמכנים 'חיים' נוצר על ידי אנשים אחרים שלא בהכרח היו הרבה יותר חכמים ממך". לצערי הציטוט הזה לא שלי, אלא של סטיב ג'ובס, ולמרות זאת אני אשתמש בו כדי להוכיח לכם שרובכם מגבילים את עצמכם במו ידיכם כשאתם מחפשים עבודה. איך להשתחרר מזה? פה!

צריכים עבודה חדשה, אבל ממש אין לכם חשק וכוח לחפש עבודה? קבלו מגה-מדריך של 25 טיפים וצעדים לביצוע כבר עכשיו.

איך אבטלה משפיעה על תהליך חיפוש העבודה ועל הסיכוי למצוא, האם מעסיקים מעדיפים עובדים מועסקים על פני מובטלים? וגרוע מזה- האם אבטלה זה פרמטר (שלילי) לסינון מועמדים? מחקר גילה את התשובה וגם כמה זמן אפשר לא לעבוד עד שזה כבר נראה רע.

לפעמים להגיד בראיונות עבודה את כל האמת ורק אותה יוריד לכם את הסיכויים להתקבל ב- 100%... לכן כן, יש נושאים שלגביהם עדיף לשקר. באיזה מקרים? קראו פה.

שלחתם קורות חיים לחברה שאתם ממש רוצים לעבוד בה. התמזל מזלכם וזה קרה: קיבלתם תגובה!! וגם זימון לראיון עבודה. אתם שמחים, כמובן... עד ש... אתם רואים יום לפני הראיון מודעת דרושים של משרה אחרת בדיוק באותה החברה... - כן... משרה הרבה יותר מתאימה /מלהיבה /מאתגרת /בכירה. נו, אז מה עושים עכשיו? קראו פה:

מה הסיכוי לקבלת תגובה למשלוח קו"ח? מה הסיכוי לעבור בהצלחה ראיון ראשון? כמה קורות חיים צריך לשלוח עד שמתקבלים לעבודה? והכי חשוב- אילו מסקנות חשוב להסיק מהנתונים האלה?

בזמן האחרון מתפרסמים יותר ויותר סיפורים על מעסיקים/מראיינים שבוחנים את המועמדים לעבודה בשלל דרכים, שאף אחת מהן לא קשורה לניסיון, להשכלה או לרמת הידע שלהם. למה מעסיקים עושים את זה ואיך הם בוחנים אתכם כדי לגלות מי אתם באמת? כאן.